怀孕几个月可以工作?

古元化古元化最佳答案最佳答案

现在国家已经放开二胎政策,对于头胎而言,很多孕产妈妈可能缺乏一些必要的孕期常识和分娩知识准备。 一般来说,孕前要做好心理准备、身体准备(包括营养储备)和精神准备; 早孕阶段要解除各种危害母婴健康的因素如吸烟、饮酒等; 中孕阶段要预防流产及妊娠合并症的发生,定期进行产前检查; 晚孕阶段要注意是否有早产或过期产倾向,避免羊水过多或者过少,防止巨大儿或者小胎龄儿出生。

总之每个妈妈都想给孩子最好的,但是好的前提是要自己身体健康,宝宝发育良好! 那么从备孕开始就要注意以下几点:

1.补充叶酸,孕前3个月开始口服叶酸片,每天一次,每次一片(0.4mg)直至妊娠三个月内停药。具有预防胎儿神经管畸形的作用。

2.调整饮食,忌烟酒,少吃刺激性食物。

3.保持心情舒畅,情绪稳定。

4.加强锻炼,合理补充营养,保证睡眠充足。

5.如有疾病需积极治疗,病愈后再考虑受孕。

6.计划妊娠女性应停服避孕药,调经药等在医师指导下服用。

7.有遗传病家族史者,应及时告知医生,做好孕前检查及孕期监测。

8.计划妊娠的夫妇双方要在医生指导下认真完成所有优生筛查项目。 当然在孕期也要注意这几点:

1.远离辐射源,尽量减少电子产品的使用时间;

2.减少外出,避免去人多拥挤的地方;

3.远离有毒有害物品,如新装修的房间等;

4.适当运动,增强体质。

5.如有异常情况,及时就诊。 在整个孕期产检很重要,正常情况下,准妈妈在妊娠20周起,每4周进行一次例行检查时,通过测量血压、体重,观察胎动,听胎心等方式了解胎儿在子宫内的状况是否正常。妊娠28周以后,每周都要进行复查。

最后提醒孕妈要注意的是,虽然大多数药物在孕期是可以安全应用的,但也有一些药物在孕期是禁用或需慎用的,用药前应咨询专科医生,不要自行用药,以免对胎儿造成不良的影响。

刁世达刁世达优质答主

孕妇工作时限,要视不同的劳动者和不同的孕期而定,一般来说,怀孕满7个月即进入晚孕阶段,如继续从事体力劳动极易造成流产、早产及婴儿畸形等各种胎患,因此晚孕女工应当离岗保胎养胎,用人单位应当安排晚孕女工法定休息,并按一定的比例支付报酬。

国家保护女职工在怀孕期间的劳动权益。对不能胜任原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他劳动。怀孕满七个月,即进入晚孕期,晚孕期女职工不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,经本人申请,用人单位应当安排适当的休息,并按照本企业女职工休产假期间的工资标准给予工资待遇或者按照本企业工资管理制度支付工资。

我来回答
请发表正能量的言论,文明评论!